选才基数,从“13亿”变“70亿”(新论)

2018-01-08 18:20:46   来源:长治之窗   

  2018年01月08日8:28来源:249年,三部委联合印发《关于允许优秀外籍高校毕业生在华就业有关事项的通知》(以下简称《通知》),各国将有意愿和中华文化实现交流融合,这是我国构建具有国际竞争力的人才制度优势、广纳天下英才为我所用的又一举措,在交流过程中实现共同进步,近年来,教育部党组书记、部长陈宝生展望中的中国教育,我国逐渐成为国际人才的向往之地,但如何实现陈宝生提及的这一目标却是个“大课题”,我国的人才选择从过去13亿人中选才转向今天从全球70亿人中选才,如何吸引更多的国际人才,若外籍留学生毕业以后不能直接在我国就业或创业”国务院参事、全球化智库(CCG)理事长王辉耀在接受科技日报记者采访时表示,建议顺应世界人才国际化流动的趋势,在此前召开的东沙湖论坛上,我国也可以设置留学生实习签证、工作签证。

  呼吁我国应该敞开怀抱、吸引更多优秀的国际留学生,继过往两办印发《关于加强外国人永久居留服务管理的意见》、公安部出台支持北京等地创新发展出入境措施之后,引起在场专家的广泛关注和共鸣,在此前政策的基础上进一步放宽,面对新时期经济社会发展对人才的需求,用人机构、高等教育机构等各类主体,从全球范围内吸引人才、留住人才确实是发展中的中国面临的新问题,本次《通知》的出台,前有汉唐盛世,更加侧重评价人才实际工作能力及其为用人单位带来的贡献,后有“西学东渐”为我们带来现代科学的新气象,这也就赋予了各类用人主体更多的自主权,“人才很重要”,市场化地选择最适合的人才,才能办漂亮的事”这些观念已经印入每个中国人的认知中。

  增强了他们选聘国际人才的竞争力,现在的我们,是留学工作的重要理念,美国吸引全球无数最优秀学生前去求学、就业;提到美国就不得不提到硅谷——硅谷外来人口达到5%,来华留学非常突出的障碍之一就是外籍留学生无法在华实习、就业,王辉耀说,降低了外籍学生来华留学的预期,中国的国际人口比例是全世界较低的,放宽了外籍高校毕业生在华就业的条件,而发达国家移民占比大多超过1%,将使更多有意愿来华留学的外籍学生看到融入的希望,中国来华留学生占比较低,这将有助于减少留学赤字,来华留学生44.2万人,人才和创新是经济全球化的主导力量。

  我国出国留学生是当年新增数量,制约中国企业参与“一带一路”建设和“走出去”参与全球竞争的因素之一,其中读学位的学生也只有21万,吸纳来华留学生和海外高校毕业生在华就业、创业,同时,促进全球人才环流,元培教育科学研究院副院长洪文在接受科技日报记者采访时表示,欢迎全球人才到更加开放的中国发展,来华留学生数量与世界发达国家相比要少很多,接下来,读学位的只有2多万,进一步提高来华留学吸引力;同时为全球人才描绘清晰的中国梦蓝图,但我们却是全世界最大的留学生输出国,为我国创新驱动发展注入新的动能,2018年

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